Курс «Проведение подразделением безопасности предприятия служебных расследований»
(ППК-5СРБ)

В современном мире каждое предприятие сталкивается с различными противоправными действиями со стороны конкурентов, своих сотрудников или контрагентов. Поэтому подразделения безопасности организации должны уметь проводить собственные расследования и собирать факты в рамках действующего законодательства.

В курсе «Проведение подразделением безопасности предприятия служебных расследований» рассматриваются признаки неправомерных действий сотрудников и правовые аспекты проведения служебных расследований подразделениями безопасности и взаимодействие их с другими службами предприятия. В ходе обучения изучаются возможности применения психологических приемов получения достоверной информации и контактной полиграфии.

Программа повышения квалификации предназначена для:

руководителей предприятий и организаций различных форм собственности,
руководителей и сотрудников подразделений безопасности (экономической безопасности),
руководителей структурных подразделений предприятий и организаций.

Целевая установка:

во время проведения занятий рассматриваются: теоретические подходы к организации расследования; методы служебных расследований; организация, особенности и проблемы расследования в современных условиях российского предпринимательства; виды и характеристики неправомерных действий сотрудников; признаки неправомерных действий; особенности применения контактной полиграфии; диагностика искренности; психологические основы выведывания информации; оценка ущерба, нанесенного предприятию неправомерными действиями сотрудников и др.;
особое внимание уделено вопросам соблюдения действующего трудового законодательства и взаимодействия с финансовыми службами по оценке ущерба, нанесенного виновными лицами.

Содержание программы:

угрозы сохранности материальных и нематериальных ресурсов предприятия со стороны сотрудников:

виды и характеристики неправомерных действий сотрудников,
признаки неправомерных действий сотрудников,
предупреждение угроз сохранности материальных и нематериальных ресурсов предприятия со стороны сотрудников;

методы служебных расследований. Разбор примеров служебных расследований на предприятиях различных форм собственности;
психологические и оперативные аспекты проведения подразделением безопасности служебных расследований:

факторы, влияющие на формирование мотивов нанесения ущерба,
психологические особенности сотрудников, предрасположенных к совершению неправомерных действий,
приемы, используемые сотрудниками при нанесении ущерба,
психологические основы выведывания информации. Мотивы выдачи информации,
основы психологического воздействия на собеседника при проведении расследований,
методы «детекции лжи», используемые при проведении расследований,
практика экспресс-диагностики психологического поведения подозреваемых при проведении собеседований при расследовании;

правовые аспекты проведения подразделением безопасности служебных расследований;
взаимодействие подразделения безопасности в процессе проведения расследования с другими службами предприятия;
оценка ущерба, нанесенного предприятию неправомерными действиями сотрудников;
порядок подготовки документов, полученных в результате проведения подразделением безопасности служебного расследования, к их передаче в правоохранительные и судебные органы.

Форма обучения – очная.

Срок обучения: 40 академических часов, 5 учебных дней
Режим занятий: 8 часов в день, в том числе 6 часов учебных занятий с преподавателем и 2 часа самостоятельной работы в день

Занятия проводятся в форме лекций, групповых, семинарских и практических занятий на учебно-материальной базе «Центра предпринимательских рисков», самостоятельного изучения рекомендованной литературы и отчетной итоговой аттестации в виде зачета.

При успешном окончании обучения слушателю выдаётся Удостоверение о повышении квалификации.

Каждый слушатель перед началом обучения получает необходимые учебно-методические материалы. Наряду с аудиторными занятиями, предусмотренными учебным планом, слушатели могут получить индивидуальные дополнительные консультации по интересующим их темам.

В содержание программы могут быть внесены изменения!